10月(yue)20日18點45分，匯利興西(xi)南工(gong)廠全體員工(gong)在匯利興學校召開9月(yue)月(yue)度(du)會(hui)議(yi)，會(hui)議(yi)總結上月(yue)項目發展情況，規劃部(bu)署下(xia)月(yue)生產(chan)計(ji)劃，進一步推進公司戰略實施，由行政部(bu)主持(chi)。
會議前(qian)(qian)，由二位核心高管擊響(xiang)士(shi)(shi)氣鼓，鼓舞士(shi)(shi)氣，凝心聚力，鼓舞著(zhu)戰友們奮勇前(qian)(qian)進和堅決(jue)打(da)勝仗(zhang)的(de)決(jue)心，并以這(zhe)種以評促(cu)進、你追我(wo)趕的(de)“激勵文化”，潛移默化融于員工(gong)的(de)日常工(gong)作中(zhong)。
宣讀企業文化，向(xiang)文化三道(dao)孝道(dao)、商道(dao)、人(ren)道(dao)鄭重鞠躬，并對本月新入員工進(jin)行(xing)歡迎儀式。
觀看安全警示(shi)錄(lu)《生(sheng)死之間》，通過典型事(shi)(shi)故(gu)案例(li)情景再現，深刻剖析(xi)事(shi)(shi)故(gu)發生(sheng)原(yuan)因以(yi)及應(ying)當(dang)汲取的(de)(de)經驗教訓(xun)，內容深刻，催人(ren)警醒，發人(ren)深思。一次次重(zhong)大事(shi)(shi)故(gu)的(de)(de)發生(sheng)、一個個鮮(xian)活生(sheng)命(ming)的(de)(de)殞落、一個個血和(he)淚的(de)(de)教訓(xun)，帶給大家的(de)(de)是(shi)心靈的(de)(de)震撼和(he)無(wu)盡的(de)(de)思索。
“是金子總會發光”，在不斷自我完善中成長，在不斷學習中進步，努力終究會被肯定。由公司副總經理徐財華為9月份表現突出的個人（白胡驕）頒發獎勵 
只有成功的團隊，才能成就成功的人，他們不驕不躁，在自己平凡的崗位上恪盡職守，用汗水書寫青春，用奮斗成就自我，他們奔走在生產第一線，以最飽滿的精神狀態和最強烈的責任心處理每份訂單，服務每位客戶。他們就是本月優秀部門（運營中心）由公司副總經理張國桃為9月表現突出的團隊頒發獎勵。
鮮花和(he)掌聲從來不(bu)會賜予守(shou)株待兔(tu)的人(ren)，月度、季度優(you)秀員工/部門的評定，是公司愛才(cai)重才(cai)的一種體現(xian)，也是企業文化不(bu)可(ke)或缺的部分。
為(wei)進一(yi)步(bu)加大品牌宣傳力，倡導全員營銷，公司(si)特地設立品牌推廣獎，激勵全體員工一起助推公司品牌向前發展！
每一(yi)次用心、每一(yi)個細(xi)節，都(dou)(dou)體(ti)現著公司對員(yuan)工們暖暖的關愛，也展(zhan)現著匯利興大家(jia)庭的溫馨與包(bao)容。有歡笑、有感動、有驚喜、有收獲(huo)，每一(yi)個精彩的時刻都(dou)(dou)足以讓(rang)人深刻銘記，每一(yi)個溫馨的瞬間(jian)都(dou)(dou)足以讓(rang)人珍藏細(xi)品。一(yi)句簡單(dan)的生日快樂，匯聚(ju)了所(suo)有匯利興人最溫馨的祝福(fu)，再次祝福(fu)本月壽星(xing)們生日快樂。
銷(xiao)售經理(li)蒲曾紅(hong)發(fa)表(biao)工作感言。蒲經理(li)表(biao)示(shi)回首(shou)過去，匯利興(xing)更像是(shi)一個載著夢想(xiang)和技(ji)能的(de)學(xue)校(xiao)，在(zai)這(zhe)里品嘗奮斗后的(de)甘(gan)甜，實現(xian)人生(sheng)(sheng)的(de)目標，享受企業帶來的(de)自豪。她表(biao)示(shi)在(zai)這(zhe)八年(nian)的(de)匯興(xing)生(sheng)(sheng)涯中(zhong)，見(jian)證(zheng)了公司(si)的(de)突飛猛進，見(jian)證(zheng)了公司(si)質的(de)飛躍，讓我(wo)深(shen)知“唯奮斗者(zhe)幸(xing)福”，一步一個腳印蓄勢(shi)向前(qian)、精(jing)進不(bu)息。
客服部經(jing)(jing)理(li)石(shi)樂歡(huan)發表(biao)工(gong)作感(gan)言。首先石(shi)經(jing)(jing)理(li)通過(guo)6個方向闡述部門(men)上月(yue)進(jin)步情況，同時也進(jin)一步指出(chu)上月(yue)部門(men)待加強要點(dian)，石(shi)經(jing)(jing)理(li)表(biao)示我們(men)要在現有基礎上發揚自身部門(men)優點(dian)，提高客戶幸福(fu)指數，優化工(gong)作流程、強化工(gong)作細節(jie)，嚴(yan)于利己做好表(biao)率，創造高效率，使公司(si)的服務(wu)再邁新臺階。
常(chang)務副總(zong)經理張國桃(tao)發(fa)表(biao)工作感言。張副總(zong)對2021年三季(ji)度工作進行回顧(gu)，對公(gong)司(si)業績的(de)增長(chang)表(biao)示肯定，分析(xi)了(le)部(bu)分工作未完成的(de)主(zhu)要(yao)原因和關(guan)鍵要(yao)素，進一步對后期工作作了(le)如下要(yao)求：一、銷售致勝，業績為(wei)王，全(quan)員(yuan)營銷，加大績效(xiao)產出(chu)；二、強(qiang)化客(ke)戶幸福指數(shu)，為(wei)客(ke)戶創造效(xiao)益；三、幫助新(xin)生力量，快(kuai)速融入(ru)團(tuan)隊；四、增強(qiang)危(wei)機意識，確保(bao)安全(quan)生產；五、注重細(xi)節把控，強(qiang)化責任意識，并進一步勉勵(li)全(quan)體員(yuan)工要(yao)做一個積極(ji)、有正能量的(de)人，像太陽一樣溫暖有光、有力量。
總經理胡(hu)偉路(lu)發表工(gong)作感言。胡(hu)總經理用四個成語，“政從正(zheng)來(lai)、智從知來(lai)、位從為(wei)來(lai)、財(cai)從才來(lai)”，詳(xiang)細闡述(shu)了(le)公司團隊(dui)和發展，并從組(zu)織與管(guan)理、人(ren)才與干部、創新與效率、安(an)全與風險作了(le)深度剖析，進一(yi)(yi)步勉勵(li)全體員工(gong)要擰成一(yi)(yi)股繩，齊(qi)心協力向前走，堅持做一(yi)(yi)個自燃人(ren)，去點燃我(wo)們的(de)夢(meng)想。為(wei)了(le)我(wo)們更好(hao)的(de)明天，一(yi)(yi)起(qi)去拼搏奮(fen)斗！
任重(zhong)道(dao)遠，更需策馬揚鞭。一路(lu)走來(lai)，我們戰勝(sheng)了(le)一個(ge)(ge)又一個(ge)(ge)困難(nan)，沿著既(ji)定的(de)(de)(de)(de)目(mu)標健康而快速(su)的(de)(de)(de)(de)發展，用我們的(de)(de)(de)(de)實際行(xing)動(dong)將我們的(de)(de)(de)(de)塔越搭越高！因為對匯(hui)利興人而言，只(zhi)有(you)不(bu)斷的(de)(de)(de)(de)朝前奮進(jin)，公司才(cai)(cai)能(neng)蓬(peng)勃發展，我們才(cai)(cai)能(neng)進(jin)步(bu)；只(zhi)有(you)不(bu)斷的(de)(de)(de)(de)創(chuang)新(xin)，我們才(cai)(cai)能(neng)在激烈的(de)(de)(de)(de)競爭中(zhong)脫穎而出，哪怕前方(fang)荊棘遍地，也絕不(bu)回(hui)頭(tou)！因為讓家變的強大(da)是我們(men)每個人義不容辭的責任！
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